一、收缴团费应如何计算团员的工资收入总额

    收缴团费时，团员的工资收入总额如下计算：

　　机关工作人员（不含工人）：包括职务工资、级别工资、基础工资、工龄工资、津贴。

　　事业单位专业技术人员、管理人员：包括职务工资、等级工资、津贴、奖金（指作为工资部分的奖金，不包括一次性重奖或年终一次性奖金）。

　　机关、事业单位工人：包括岗位工资、等级工资、津贴、奖金。

　　企业人员：包括工资收入中的固定部分（基本工资）和活的部分（各类津贴、奖金）。实行年薪制的按月平均收入计算。

二、团的档案管理由哪些内容构成

    做好团员的档案工作，可以使团组织对每个团员的情况有一个基本的了解，有利于对团员的教育和管理。团员的档案管理的构成内容有：入团志愿书，组织鉴定，团内奖励决定，团内处分的调查、本人检查和组织决定。

三、团费的管理是怎样规定的

    （1）各级团组织要有专人负责团费的收交管理工作。凡是配有专职团干部的单位，团费由专职团干部负责，组织委员协助管理；没有专职团干部的单位，团费由组织委员负责，也可由财务部门代管。

　　（2）团的基层组织应该教育团员主动地按照规定交纳团费。团的基层组织必须定期向团员征收团费。对于没有正当理由，连续6个月不交纳团费的团员，应当按照团章规定进行教育和适当的处理。

　　（3）团支部要建立团费收交登记簿，对团员交纳团费的情况，要按月（农村按季）逐个进行登记。

　　（4）留用团费的单位，要建立团费收交留用明细账（采用财务明细账本）。记账时，应按需要划分科目，分别入账。一般可分为收入、上交、支出、银行（财务）存款、库存现金等科目。不留用团费的单位。只设收入、上交两个科目。

　　（5）基层团组织在收到下级团组织上交的团费时，必须开写收据，收据一式三联。一联存根，一联由收款单位作为凭证记账，另一联由交款单位存查。

　　（6）基层团组织向县（市）、区、局团委，县（市）、区、局团委向团地、市委交纳团费时，以银行盖章的现金收据或委托付款凭证为记账凭证，上级团组织不再另行开写收据。

　　（7）留用团费的单位，团干部本人不得保管现金，可在就近银行设立团费存款户收存团费，或委托本单位财务部门代管。

　　（8）各级团组织的团费账目应定期检查，定期清理（一般为月清、季清、年终结账）。团费收入、上交、留用的情况，要定期向团员大会或团员代表大会报告或公布。要求团支部每季度、基层团委（团总支）每半年、县（市）区局团委和地市团委以及省属各单位团委每年至少报告并公布一次，团省委每年向各地、市团委和省属各单位团委公布一次。

四、团费的交纳是怎样规定的

 　 青年入团后，应以上级团委批准其为共青团员的月份开始，每月按时由本人向团组织交纳团费（团员流动和临时外出，每季度交纳一次，但不得超过6个月），直到离开团的组织为止。对于没有正当理由连续6个月不交纳团费的团员，应按团章规定进行教育、处理。

　　交纳团费数额的具体规定如下：

　　（1）团员凡有固定工资收入者，每月按比较固定的经常性工资收入为基数，按以下比例交纳团费：①工资收入每月在400元（含400元）以下者，其交纳标准为月工资收入总额的0.5％；工资收入每月在400元以上者，其交纳标准为月工资收入总额的1％；②团员增加工资后，应从增加工资当月起，根据增加工资后的实际工资总额比例交纳团费；③乡镇企业中有固定工资收入的团员，外商投资、中外合资等企业中的团员，其团费交纳标准按（1）的要求执行；④临时工、协议工团员，在有固定工资收入期间，按上述规定的比例交纳团费。

　　（2）农民中的团员，每月交纳团费1角，乡镇企业中无固定收入的团员，按此规定交纳团费。

　　（3）农村中从事个体工商经营的团员，按每月上季度交纳所得税后平均月收入交纳团费，交纳的比例与有固定工资收入的团员相同。

　　（4）学生团员（包括无工资收入的研究生团员）每月交纳团费的数额为1角。

　　（5）其他没有经济收入或依靠抚恤、救济为生的团员，每月交纳团费1角。

　　（6）无力交纳团费的团员，由本人提出申请，经支部团员大会通过同意，团的基层委员会批准，可以少交或免交团费。

　　（7）受留团查看处分的团员，在查看期间仍应按团章规定交纳团费。

　　（8）保留团籍的共产党员，自取得预备党员资格起，应交纳党费，可以不交纳团费，自愿交纳者不限。

　　（9）团员无正当理由，连续6个月不交纳团费的，按自行脱团处理。

五、团费的使用是怎样规定的

    各级团组织留用的团费，主要用于团的活动和团员教育方面的必要开支，如编印、购买团员学习马列、毛泽东思想、邓小平理论和文化科学知识有关的材料或书籍；订阅团的报刊；团员、团干部训练班的费用补助等，不能把团费用于团员、团干部的生活福利，严禁用团费请客送礼。团费的开支应注意节约，合理使用。对任意扩大使用范围，大手大脚造成浪费，或贪污挪用团费者应坚决追查，严肃处理。对大宗的团费开支，必须经委员会集体讨论，不能由少数人决定。团费报销要凭有关单位开写的单据，并由经手人签字，不能用白条任意报销记账。

六、团委的文书、档案管理包括哪些内容

    团委的文书档案包括有：上级党委、团委的各种文件，各种会议决议，工作计划，工作制度，活动资料等等。上述材料有永久性保存价值的，应归入永久类档案。各种图片、声像材料，照片或录音等可作为定期类档案保存。

　　团务档案包括有长期和短期两类。长期类：团费收缴账册，团费使用情况表，团员批准通知书，团干部名册，团员组织关系介绍信及存根等。定期类：团员审批记录，团支部工作计划，团支部生活记录，团组织考勤记录等。

七、团员档案有没有保管期限

 　  团员档案有保管期限。团员档案保管期限有下述几种情况：

　　（1）超龄离团的团员档案材料，自离团之日起，保存3年后销毁。

　　（2）受过团内处分的团员档案材料，从出团之日起，保存10年后销毁。

　　（3）死亡、退团的团员档案，一般不再保存。

　　（4）自选脱团的团员档案，保存3年后销毁。凡属应销毁的团员档案，由上级团委负责登记，以备查考。

　　（5）团员入党后，其档案材料交党委统一保管。

八、团员管理工作的内容有哪些

    团支部是对团员进行管理的基本单位，主要应做好以下几项工作： 　　

  （1）根据团章要求，结合不同时期团的任务，对团员提出严格的要求和分配一定的工作，并经常进行检查督促。 　　

  （2）及时接转团员组织管理。 　　

  （3）严肃慎重地做好团员离团、脱团、退团工作。 　　

  （4）严格执行团员的奖励和处分制度。 　　

  （5）认真做好团员登记、统计工作。 　　

  （6）经常了解外来团员的情况，吸收他们参加团的生活和活动，密切与外出团员的联系。 　　

  （7）关心团员的工作、学习和生活。

九、怎样做好团员的登记、统计工作

　  团员的登记、统计工作，主要是基层团委设团员名册和团员登记簿。团员登记和统计是一项十分严肃的工作，要明确意义，做好这项工作。团员登记和统计工作是基层团组织的基础工作，是对团员进行教育工作的基本素材的来源。团员教育计划的制定和实施都离不开掌握团员的实际情况，而团员登记和统计是搞好教育工作的保证。 　　

    团员的登记要规范，统计要准确。其操作要点有： 　　

  （1）团员登记和统计都应以团员的正式组织关系为依据。进行这项工作应以团支部为单位，建立和健全“团员登记簿册”制度。 　　

  （2）团员登记的主要项目是：姓名、性别、出生年月日、民族、文化程度、入团时间、团内职务、团员证号码、有何特长、奖惩情况、备注等。团员的登记要做到内容准确，避免漏登、错登、重登。对于长期外出、退团、开除、死亡的团员都要及时地在“团员登记簿”上注销。对长期生病、结婚、生小孩或临时外出的团员也要登记。 　　

  （3）团员的统计应根据上级团委制发的报表，按规定逐项认真填写。不能任意修改及变更报表的表式项目。 　　

  （4）团员的登记、统计工作要有专人负责。团支部、团总支应该在每一季度末清理一次团员登记簿，把准确数字报给上级团委。